martes, 22 de diciembre de 2009

Webquest

Como indica J. Adell (2002) una WebQuest es una actividad didáctica atractiva para los estudiantes y que les permite desarrollar un proceso de pensamiento de alto nivel. “Se trata de hacer algo con información: analizar, sintetizar, comprender, transformar, crear, juzgar, valorar, etc. La tarea debe ser algo más que simplemente contestar preguntas concretas sobre hechos o conceptos o copiar lo que aparece en la pantalla del ordenador en una ficha. Idealmente, la tearea central de una WebQuest es una versión reducida de lo que las personas adultas hace en el trabajo, fuera de los muros de la escuela” (p.2)
Si deseas ver o imprimir el texto completo (documento PDF) explicando que son las webquest puedes hacerlo aquí
Rodríguez García (s.f.) se define la webquest del siguiente modo:

WebQuest es un modelo de aprendizaje extremamente simple y rico para propiciar el uso educativo de Internet, basado en el aprendizaje cooperativo y en procesos de investigación para aprender.

Una WebQuest es una actividad enfocada a la investigación, en la que la información usada por los alumnos es, en su mayor parte, descargada de Internet. Básicamente es una exploración dirigida, que culmina con la producción de una página Web, donde se publica el resultado de una investigación

WebQuest es una metodología de aprendizaje basado fundamentalmente en los recursos que nos proporciona Internet que incitan a los alumnos a investigar, potencian el pensamiento crítico, la creatividad y la toma de decisiones, contribuyen a desarrollar diferentes capacidades llevando así a los alumnos a transformar los conocimientos adquiridos
Hemos de indicar que existen dos grandes tipos de webquest: en función de su destinatario (webquest para el alumnado frente webquest para el profesorado), y en función de su amplitud o duración (webquest que duran una o varias semanas frente a miniquest[1] de duración de una o dos clases).
Una WebQuest, según B. Dodge y T. March, se compone de seis partes esenciales: Introducción, Tarea, Proceso, Recursos, Evaluación y Conclusión

[1] El concepto de miniquest es una webquest de corta duración que se compone de tres pasos: escenario, tarea y producto. Más información se puede encontrar en http://www.biopoint.com/miniquests/miniquests.html

lunes, 21 de diciembre de 2009

Decálogo, competencias

Cuadro 1
DACÁLOGO PARA LAS COMPETENCIAS EN LA EDUCACIÓN EN EL SIGLO XXI
1. Buscarás la información de manera crítica.
2. Leerás siempre tratando de comprender.
3. Escribirás de manera argumentada para convencer.
4. Automatizarás lo rutinario y dedicarás tus esfuerzos en pensar en lo relevante.
5. Analizarás los problemas de forma rigurosa.
6. Escucharás con atención, tratando de comprender.
7. Hablarás con claridad, convencimiento y rigor.
8. Crearás empatía con los demás.
9. Cooperarás en el desarrollo de tareas comunes.
10. Te fijarás metas razonables que te permitan superarte día a día.
Monereo

Ayuda para trabajo final

En otro orden de ideas referente al audio de la réplica es importante que tengamos bien claro en el momento de la evaluación:
1. En cuanto al diagnóstico socioeducativo
· ¿Cuáles son las competencias precedentes de los alumnos, asociadas con el desarrollo de la competencia seleccionada?
· ¿Cuál es la pertinencia educativa de la competencia seleccionada?
· ¿Cuáles son los ejes de interés de los alumnos?
· Cuáles son los etilos de aprendizaje dominantes en el grupo?
· Cuál es la situación de las relaciones interpersonales en el grupo (tribus urbanas, relaciones de poder, códigos de comunicación, conflictos internos, etc)?
· ¿Cuáles son las características del contexto escolar, en relación con la competencia seleccionada?
· ¿De qué recursos didáctico- pedagógicos, técnicos instrumentales y socio-educativos dispone el entorno institucional, local, nacional e internacional para el desarrollo de la competencia seleccionada?
· ¿Cuál es el ambiente institucional para el desarrollo de la competencia seleccionada?
· ¿Qué recursos externos a la institución, del contexto local, regional, nacional y/o internacional, se pueden utilizar para el fortalecimiento del desarrollo de la competencia seleccionada?
· ¿Cuál es la intencionalidad formativa del desarrollo de la competencia seleccionada?
· ¿Cuáles son las expectativas educativas que se pretenden con el desarrollo de la competencia seleccionada?
2. En cuanto a la fundamentación
· ¿Cuáles son los fundamentos didácticos-pedagógicos que sustentan el diseño de la estrategia?
3. Respecto a la secuencia didáctica
· Cuáles son los objetivos y/o propósitos educativos de la estrategia didáctica?
· Cuál es la posición de la competencia a desarrollar en el curso?
· Cuáles son las acciones básicas para el logro de la competencias?
· ¿Qué actividades por cada acción planteada deben realizar los alumnos, en el caso de estrategia de aprendizaje, o que debe realizar el docente en caso de estrategia de enseñanza, para el desarrollo de la competencia seleccionada?
· ¿Cuáles son los procedimientos para cada actividad programada que deben aplicar los alumnos o docente para la consecución de cada una de las fases o momentos del desarrollo de la competencia seleccionada?
· ¿Qué técnicas didáctico-pedagógicas se van a emplear en cada procedimiento previsto, para el desarrollo de la competencia seleccionada?
· ¿Qué recursos didácticos, pedagógicos e instrumentales son necesarios utilizar en cada una de las actividades, procedimientos y técnicas propuestas en la estrategia
4. Y por último respecto al plan de evaluación
· ¿Qué atributos de la competencia se vana a evaluar?
· ¿Cuáles son los objetivos o propósitos de la evaluación?
· ¿Cuáles son los criterios de evaluación por atributo?
· Cuáles son los indicadores de evaluación por atributo?
· ¿Cuáles son los parámetros de evaluación por atributos?
· ¿Cuáles son las estrategias de evaluación?
· ¿Cuáles son las técnicas de evaluación?
· ¿Cuáles son los instrumentos de evaluación?
· ¿Cuáles son los sistemas de contrastación de los resultados particulares de la evaluación?
· ¿Cuáles son las expectativas de los resultados de evaluación Anexo la lista de cotejo

LISTA DE COTEJO PARA LA EVALUACIÓN DE LA TESINA
I. DATOS GENERALES:
Nombre Del Profesor:



Fecha de revisión


Nombre del trabajo:





II. INSTRUCCIONES: A continuación se presenta una lista de cotejo para verificar que el trabajo elaborado cuente con todos los elementos solicitados. Coloque en la columna “Sí”; una “√” si al revisar su trabajo identifica que cuenta con los elementos solicitados; una “x”, en la columna “No”, si no los tienen o los tiene parcialmente; y finalmente, utilice la columna de observaciones para realizar cualquier anotación o duda sobre el apartado correspondiente.

No.
Apartado/Contenido
Cumple
Observaciones

No
Portada: la portada del documento comprende los datos de identificación de la estrategia didáctica:
1
Institución



2
Línea profesional



3
Academia



4
Materia



5
Grupo



6
Nombre de la estrategia



7
Sustentante



8
Lugar y fecha



Índice: Expone
9
Tabla de contenidos del documento


Por lo menos lo que se lleva en este momento.
Presentación: Expone
10
Sintetiza los contenidos expuestos en el documento



11
La descripción general de cada uno de ellos



1. Diagnóstico socioeducativo: Contempla:

1.1.Contexto Internacional: incluye:



12
La relación de la competencia elegida con el contexto Internacional



13
La importancia del desarrollo de los atributos en el ámbito internacional



14
La importancia de la asignatura elegida, en función de los atributos a desarrollar y la relación en el contexto Internacional de la misma.




1.2 Contexto Nacional: Menciona



15
La (s) problemática (s) identificadas de manera general sobre cómo se encontraba la educación antes de la RIEMS



16
La ventaja de aplicar la RIEM a la EMS



17
Cómo se verá favorecida la EMS con al incorporación de la RIEM



18
Cómo favorece la competencia (s) seleccionada a la EMS




1.3. Perspectivas de innovación en el contexto de la RIEM: incluye



19
Una descripción breve de los métodos tradicionales de enseñanza y aprendizaje y su modificación de acuerdo a la RIEM y a la competencia seleccionada



20
Una descripción breve de la función del docente de manera tradicional y su modificación de acuerdo a la RIEM y a la competencia seleccionada



21
Una descripción breve del trabajo realizado de manera tradicional y su modificación de acuerdo a la RIEM y a la competencia seleccionada



22
Finalidad del Marco Curricular Común (MMC) en función de la competencia seleccionada.




1.4. Retos: Competencias Genéricas y Disciplinares: menciona



23
La competencia genérica y sus atributos a trabajar



24
La finalidad de ellas en el marco de la asignatura elegida



25
La competencia disciplinar elegida



26
Relación con el contenido elegido



27
Relación: competencia disciplinar, asignatura y competencia genérica



28
Expectativas educativas que se pretenden con el desarrollo de la competencia seleccionada



29
La intencionalidad formativa del desarrollo de la competencia seleccionada




1.5. Contexto de la comunidad donde se ubica el centro de trabajo: describe



30
El contexto (ubicación, No. de alumnos, servicios, etc.)



31
Cómo favorece el contexto a la realización de la competencia elegida




1.6. Principales problemas sociales y políticos de la comunidad Presenta:



32
La descripción de manera general de los problemas sociales y políticos presentes en la comunidad



33
La descripción de cómo influyen en la realización de la competencia elegida




1.7. Problemas ambientales de la comunidad: presenta



34
La descripción de estas problemáticas



35
Cómo influyen en logro de la competencia elegida


Si no se tiene problemas ambientales, no es necesario que los describan

1.8. Ofertas educativa para la población joven: se describe



36
Qué otras ofertas educativas existen además de la nuestra para los estudiantes



37
Cómo influyen éstas en la adquisición de la competencia elegida




1.9. Nivel de escolaridad de los padres: Describe



38
La escolaridad que poseen los padres de nuestros estudiantes



39
Cómo influye en el logro de la competencia elegida



40
Principales centros de cultura y esparcimiento para jóvenes: describe



41
Los principales centros de esparcimiento existentes en nuestro contexto



42
Cómo se van a tomar éstos para el desarrollo de la competencia elegida




1.10. Contexto Institucional: Menciona



43
La infraestructura para el desarrollo de la estrategia



44
Los recursos humanos



45
Los recurso materiales



46
El ambiente institucional para el desarrollo de la competencia



47
Recursos didácticos-pedagógicos, formativos e instrumentales para el desarrollo de la estrategia



48
Recursos externos (regional, nacional o internacional) para fortalecer el desarrollo de la competencia



49
Características del contexto escolar, en relación




1.11. Nivel Académico que impera en la Institución: describe



50
El nivel académico que poseen los alumnos en la institución de manera general



51
Cómo influirá en el desarrollo de la competencia elegida



52
Nivel académico que poseen los estudiantes a quién va dirigida la estrategia



53
Cómo influirá en el desarrollo de la misma.




1.12. Nivel económico: describe



54
El nivel económico que poseen los estudiantes a quienes va dirigida la estrategia



55
Cómo influirá éste en el logro de la competencia elegida




1.13. Característica de los estudiantes: presenta



56
Las competencias procedentes de los estudiantes, asociadas con el desarrollo de la competencia seleccionada



57
Los ejes de interés de los estudiantes



58
Los estilos de aprendizaje que predominan en el grupo



59
Las tendencias de inteligencias múltiples asociadas con la competencia elegida



60
La situación de relaciones interpersonales en el grupo (tribus urbanas, relaciones de poder, códigos de comunicación, conflictos internos, etc.)




1.14. Plan de estudios: presenta



61
La ubicación de la asignatura



62
La intención de la asignatura



63
El enfoque de la asignatura



64
La relación de los elementos anteriores con la competencia a desarrollar.




1.15. Mi práctica docente y la RIEM: describe



65
Cómo realizó mi práctica docente actualmente (de manera general)



66
Qué adecuaciones tendré que realizar siguiendo lo establecido en la RIEM para el logro de la competencia elegida



67
El ambiente de aprendizaje a construir para el desarrollo de la competencia elegida




2. Fundamentación didáctico-pedagógico de la Estrategia: presenta
68
El nombre de la estrategia a desarrollar



69
El tipo de estrategia a desarrollar



70
La justificación del por qué esa y no otra



71
La corriente (teoría) en que se basa su estrategia



72
La descripción de las características de la corriente



73
A los principales representantes y su aportación a la misma.



74
Qué se espera obtener de la aplicación de la misma



75
La relación estrategia-competencia a desarrollar




2.1. La secuencia didáctica presenta:
76
Los objetivos y/o propósitos de la estrategia



77
La posición de la competencia a desarrollar



78
Las acciones básicas para el logro de la competencia



79
Las actividades por cada acción planteada (alumnos o profesores)



80
Los procedimientos para cada una de las actividades programadas




2.2. Las fases de desarrollo de la estrategia



81
Congruencia entre fase-procedimiento-actividades



82
Las técnicas didáctico-pedagógicas a emplear



83
La congruencia entre las técnicas-procedimientos-actividades y competencia



84
Los recursos didácticos, pedagógicos e instrumentales requeridos en cada una de las actividades, procedimientos y técnicas



85
Congruencia de los recursos didácticos




3. Plan de Evaluación contiene:
86
El atributo (s) que se va a evaluar



87
Objetivos y/o propósitos de la evaluación



88
Los criterios de evaluación por atributo



89
Los indicadores de evaluación por atributo



90
Los parámetros de evaluación por atributo



91
Las estrategias de evaluación



92
Las técnicas de evaluación



93
Procedimientos de evaluación



94
Los instrumentos de evaluación



95
Los sistemas de contrastación de resultados



96
Las expectativas de los resultados de evaluación




4. Conclusiones Generales contiene:



97
La reflexión sobre la práctica docente del participante



98
Comentario de cómo entiende el participante el MCC



98
El análisis de cómo se entiende el enfoque por competencias



99
La ventaja de aplicarlo en su trabajo presentado



100
Los resultados que se esperan tener con la aplicación de la estrategia



101
El valor de la especialidad en su práctica docente




5. Referencias bibliográficas



102
Las referencias presentan la estructura marcada por Harvard-APA




6. Anexos



103
Están referenciados en el cuerpo del documento



104
Son congruentes con lo que se establece en el cuerpo del documento



105
Son pertinentes




Las características formales del documento presenta:
106
Las citas de acuerdo a los lineamientos establecidos por la APA



107
Su extensión es no mayor a 30 páginas de texto principal



108
Los anexos son menor o igual a 20 cuartillas



109
El formato está en word 97 (2003) word.doc



110
Los márgenes son de 2.5



111
La fuente es Arial en 11 puntos



112
El interlineado es exacto, 13 puntos



113
El espaciado es de 6 puntos antes del párrafo








Firma del revisor



Veredicto

Favorable a evaluación
Aún no favorable a evaluación

lunes, 30 de noviembre de 2009

Tipos de rúbricas

Existen dos tipos de rubricas
Holistica o Comprensiva : Evalúa la totalidad del proceso o producto sin juzgar por separado las partes que lo componen
La evaluación que hemos utilizado es la analítica que evalúa por separado los diferentes aspectos del producto y luego suma el porcentaje.
Para diseñar una rubrica debe contener los siguientes elementos:
Revisar detalladamente el contenido o unidad que se va a estudiar.
Establecer con claridad, los objetivos, desempeños, comportamientos, competencias o actividades que se van a evaluar.
Describir con claridad los criterios de desempeño
Diseñar una escala de calidad para calificarlas

Diferentes concepciones del aprendizaje

De acuerdo a la lectura de Pere Marqués cuando nos dice que “los procesos de aprendizaje son todas aquellas actividades que realizan los alumnos para conseguir los objetivos educativos que se pretenden, éstos forman parte de los contenidos de cada una de las asignaturas de los diferentes programas de estudio”. Estas actividades constituyen actividades individuales que se desarrollan en un contexto social y cultural que se produce a través de un proceso interno en que cada alumno concilia los nuevos conocimientos en sus estructuras cognitivas previas.
Existen diferentes concepciones del aprendizaje, analizaremos brevemente cada una de ellas y veamos cuales tienen más semejanza con este nuevo modelo de competencias:
1) La perspectiva conductista.- Esta concepción precisa que es eficaz cuando los contenidos están muy estructurados y secuenciados y se precisa un aprendizaje memorístico. No existe una relación directa con el nuevo modelo, ya que se enfoca más a la enseñanza tradicional y no favorece a la resolución de problemas, que el modelo de competencias exige, que es el desarrollar las habilidades, aptitudes y destrezas en el alumno.

2) Teoría del procesamiento de la información.- Aunque esta teoría ya tiene más de 50 años de haber sido creada con la aparición de las computadoras, tiene cierta relación con el nuevo modelo, ya que una de sus fases tiene como objetivo organizar y almacenar los procesos de aprendizaje a largo plazo y puede ser recuperada en el momento que sea requerida y esto es lo que busca el modelo de competencias aprendizajes significativos a largo plazo.

3) Aprendizaje por descubrimiento.- Algunas de sus fases se relacionan con las características del nuevo modelo y uno de ellos es sobre la aplicación práctica de los conocimientos y su transferencia a diversas situaciones, el alumno experimenta y descubre, y comprende lo que es relevante, la estructura del aprendizaje, lo que el nuevo modelo exige, alumnos que sean los motores de sus procesos de enseñanza aprendizaje.

4) Aprendizaje significativo.- Esta concepción, a mi gusto es la que más se adecua al nuevo modelo de competencias, porque una de sus premisas se refiere a la realización de sus nuevos conocimientos con los saberes previos que faciliten la activación de los conocimientos con los aprendizajes que se requieren alcanzar.

5) Psicología cognitivista.- Otra concepción que se tiene sustento en el nuevo modelo de competencias, ya que se interviene el cognitivismo basado en Merril Gagné sobre el procesamiento de información, algunas ideas conductistas, sobre el refuerzo y análisis de tareas y del aprendizaje significativo, esta concepción nos muestra al aprendizaje como un proceso activo capaz de tratar con muchos estímulos en combinación de fisiología y emociones.

6) Constructivismo.- Piaget nos refiere, la importancia que tiene la epistemología genética que determina las principales bases del desarrollo cognitivo de los niños y en algunas de sus bases nos comenta que la construcción del propio conocimiento es la constante interacción con el medio, es decir lo que el alumno puede aprender en cada momento de su propia capacidad cognitiva, de los conocimientos previos y de su interacción con el medio.

7) Socio-constructivismo.- Otra concepción que me parece ser afín al nuevo modelo de competencias ya, que nos permite comprender la importancia que tiene la interacción social del alumno porque nos dice que aprender es una experiencia social donde el contexto es muy importante y el lenguaje juega un papel básico como herramienta mediadora, no solo entre profesores y alumnos, lo que significa aprender con otros y el nuevo modelo busca entre otros aspectos importantes el trabajo colaborativo, lo que esta concepción nos presenta entre sus aspectos relevantes.”[1]
Tomando como base estas concepciones del aprendizaje, he decidido sustentar mi estrategia didáctica retomando de ellas algunos aspectos que desde mi punto de vista se enfocan al objetivo de la Reforma Educativa basada en competencias, que pretende obtener una formación más integral en el alumno y lograr aprendizajes más significativos y de larga duración, que les permita desempeñarse con éxito en su vida personal, laboral y profesional.
En el desarrollo de la estrategia didáctica establecida retomaré las corrientes de Ausbel, Piaget y Vygotsky, los cuales considero los mejores representantes de las teorías aprendizaje y algunos aspectos de las otras corrientes. Con Ausbel porque vincula los conocimientos previos del alumno con el nuevo material de aprendizaje, si éste se relaciona de manera substantiva y no arbitraria con lo que el alumno ya sabe, es decir si es asimilado a su estructurara cognoscitiva estamos en presencia de un aprendizaje significativo. En la estrategia didáctica parto con esta teoría al elaborar una evaluación diagnóstica que me permita conocer los conocimientos previos del alumno con el tema de Reclutamiento y Selección de Personal y en base de los resultados me permitirá ajustar las estrategias de enseñanza a efecto de hacer posible la transformación de sus conocimientos, forjando en ellos conocimientos y habilidades superiores acordes con los objetivos del programa de estudio y con las características del grupo.
Con Piaget, porque nos comenta que la construcción del propio conocimiento es la constante interacción con el medio, es decir lo que el alumno puede aprender en cada momento de su propia capacidad cognitiva, de los conocimientos previos y de su interacción con el medio. A través de las diferentes actividades que realizaran los alumnos en la estrategia propuesta estarán en vías de construir sus propios conocimientos de lo que puedan aprender de los nuevos contenidos, de acuerdo a su capacidad cognitiva en mayor o menor grado de significatividad, es decir dependerá en gran parte de la fuerza por aprender significativamente.

Con Vygotsky, porque [A. N. L. 1] en su teoría nos comenta que el alumno en principio es capaz de hacer o aprender con la ayuda de los demás, posteriormente podrá hacerlo por sí solo.
Esta distancia, entre estos dos puntos es lo que Vygotsky llama Zona de Desarrollo próximo, porque se sitúa entre el nivel de desarrollo efectivo y el nivel de desarrollo potencial.

El aprendizaje significativo, requiere de una intensa actividad por parte del alumno, que debe establecer relaciones entre el nuevo contenido y los elementos disponibles en su estructura cognoscitiva y decidir reformularlos, ampliarlos o diferenciarlos a partir de las nuevas informaciones.

La estrategia didáctica propuesta, está fundamentada de acuerdo a diferentes concepciones del aprendizaje, para que el alumno, a través de las diferentes actividades que se establecen en ella, y a partir de sus conocimientos previos, promover su crecimiento personal mediante la asimilación y el aprendizaje de nuevos conocimientos, contenidos habilidades, destrezas, valores, etc. que le permitan lograr los resultados de aprendizaje o la adquisición de la competencia.

4. ¿Cuáles son los objetivos y/o propósitos de la estrategia didáctica?

La estrategia didáctica es un proceso que nos permite planear y organizar de manera sistemática, adecuada y coherente todos los elementos de la actividad educativa de manera que sea posible lograr los mejores resultados utilizando los elementos de que disponemos, evitando la improvisación, la rutina y el fracaso.
Por lo que respecta a su contenido, la conforman de objetivos, contenidos, metodología y procesos de evaluación de un plan educativo que se organiza y lleva a cabo con la finalidad de desarrollar determinadas competencias establecidas por parte del alumno.
Mi estrategia didáctica tiene como objetivo que el alumno identifique todos los elementos que integran el proceso de reclutamiento y selección de personal a partir de planteamientos o problemas reales, ubicándolos en su realidad inmediata y conociendo sus relaciones y efectos, mismos que pueden aplicar en su vida personal, laboral y profesional

5. ¿Cuál es la secuencia didáctica del desarrollo de la competencia?
Para el interés del estudiante, en el desarrollo de la estrategia didáctica, es necesario considerar algunas etapas que deben desarrollarse en las sesiones de clase:
En primer término debe haber un inicio, es decir partir de la experiencia previa que ya tienen los alumnos, respondiendo a la pregunta: ¿qué sabemos del proceso de reclutamiento y selección de personal?
En segundo término ilustrar la nueva información, es decir como organizaremos nuestros contenidos para dar oportunidad a los alumnos de nuevas posibilidades de acción para motivar su pensamiento y creatividad, así como integrar la información, es decir el proceso mediante el cual el nuevo material es aprehendido por los alumnos y que se traducen a nuevas estrategias de aprendizaje o de relación que se expresan en evidencias concretas, cambios de actitud, de comportamiento, de solución de problemas, etc., que generalmente va acompañadas de satisfacción por el empeño realizado.
Esta fase de desarrollo será de gran actividad para el alumno ya que se desarrollaran diversas actividades propuestas en mi estrategia didáctica, como: elaboración de un guión de entrevistas, visita a una empresa para investigar como llevan a cabo su proceso de selección de personal y sobre las técnicas e selección que aplican para seleccionar a los candidatos a ocupar un puesto vacante, síntesis y resúmenes del tema, debate, etc. todas estas actividades le permitirán desarrollar las competencias establecidas en la estrategia.
El tercer término es evaluar los resultados de aprendizaje obtenidos por el alumno, una forma de considerar lo que ocurre dentro del aula de clase en cada sesión y para ello vamos construyendo criterios de evaluación que se deriven de los materiales, las dinámicas grupales, los procesos individuales de las formas de comunicación, de sus habilidades, actitudes, comportamientos y de la relación que se van dando en cada situación o sesión de trabajo.
En esta fase de cierre el alumno desarrollará sus conocimientos y habilidades adquiridas en el proceso de desarrollo, una de ellos es su contenido y otro, el uso de habilidades informáticas (Tics). En el primer caso buscaran información en la web sobre el proceso de reclutamiento y selección de personal y en base a la información obtenida elaborar una síntesis general del tema. En el segundo caso y de acuerdo a la información obtenida realizar un blog del tema el proceso de reclutamiento y selección de personal.

5.1 ¿Dónde está ubicada dentro del plan de estudios la competencia a desarrollar en el programa formativo?

[1] Pere Marqués, “Concepciones del aprendizaje”, pangea.org. internet solidario, 1999
http://www.pangea.org/peremarques/aprendiz.htm#inicio.

[A. N. L. 1]Consultar pautas de redacción

miércoles, 25 de noviembre de 2009

Acordeón

TIPOS DE ESTRATEGIA DE ENSEÑANZA:•
Objetivos o propósitos• Actividad generadora de información previa• Preguntas insertadas• Ilustraciones• Pistas o claves tipográficas o discursivas• Mapas conceptuales• Redes semánticas• Resúmenes• Organizadores previos• Analogías
EFECTOS ESPERADOS EN EL ALUMNO•
Conoce la finalidad y alcance del material y cómo manejarlo.• El alumno sabe qué se espera de él al terminar de revisar el material.• Ayuda a contextualizar sus aprendizajes y a darlesSentido y una aplicación a un problema real.Apoyado por técnicas de motivación para el desarrollo de la investigación.

Por medio de conclusiones y rúbrica de evaluación se reflexiona sobre el desempeño del individuo en forma personal y en equipo, aplicando con justicia y alentando a que l@s estudiantes continúen e incrementen su interés en la construcción de su aprendizaje.

Recordatorio

Respuestas: las competencias se dividen en: genéricas, disciplinares y profesionales. Una de las principales características del MMC es que básicamente en el nivel medio superior se promoverá las competencias genéricas y disciplinares. Y será un vinculo entre la educación básica y superior.
Las competencias: genéricas, disciplinares y profesionales.” las competencias genéricas es lo que todo estudiante debe saber hacer después de un ciclo determinado,
las competencias disciplinares son los saberes empleados en la resolución de problemas en determinadas áreas de conocimiento y
las competencias profesionales son los conocimientos, hábitos y destrezas para desempañar una función laboral. Recuerda las competencias tienes como objetivo motivar al alumno a aprender a ser, aprender a aprender y aprender a convivir.

lunes, 23 de noviembre de 2009

Mas sobre evaluación TIPOS Y MOMENTOS

TIPOS DE EVALUACIÓN

AUTOEVALUACIÓN: Es cuando el sujeto evalúa sus propias actuaciones. De esta forma él retroalimenta y valora positiva o negativamente las acciones que ha realizado. Esto le produce un grado de satisfacción para emitir un juicio de valoración global.

COEVALUACIÓN: Es una evaluación mutua, conjunta de una actividad realizado entre varios, debe ser manejada con mucho cuidado para que sea objetiva y mejore el aprendizaje y todo o que ocurre en el aula de clase.

HETEROEVALUACIÓN: Es la evaluación que realiza una persona de algún aspecto de otra persona: cuantifica su trabajo, su actitud, su rendimiento, etc. Determina el nivel de aprendizaje, se realiza permanentemente en cada sesión hasta el final del ciclo escolar.

MOMENTOS DE LA EVALUACIÓN

EVALUACIÓN DIAGNOSTICA: Se realiza al iniciar un curso o inicio escolar. Su función es pronosticar y atacar debilidades en una unidad o tema de estudio.

EDUCACIÓN FORMATIVA: Esta se realiza a lo largo de todo el proceso de enseñanza aprendizaje. Se utiliza como instrumentos el examen escrito, lista de cotejo, examen oral, etc.

EVALUACIÓN SUMATIVA: Esta se da al final de un proceso educativo. Emite un juicio de acreditación académica, toma en cuenta la evaluación recabada de una información cualitativa proporcionada

lunes, 2 de noviembre de 2009

COMPETENCIAS DISCIPLINARES

Competencias disciplinares básicas del Sistema Nacional de Bachillerato
Matemáticas
Las competencias disciplinares de matemáticas buscan propiciar el desarrollo de la creatividad, el pensamiento lógico y crítico entre los estudiantes. Un estudiante que cuente con las competencias disciplinares de matemáticas puede argumentar y estructurar mejor sus ideas y razonamientos.
Las competencias reconocen que a la solución de cada tipo de problema matemático corresponden diferentes conocimientos y habilidades, y el despliegue de diferentes valores y actitudes. Por ello, los estudiantes deben poder razonar matemáticamente, y no simplemente responder ciertos tipos de problemas mediante la repetición de procedimientos establecidos. Esto implica el que puedan hacer las aplicaciones de esta disciplina más allá del salón de clases. Las competencias propuestas a continuación buscan formar a los estudiantes en la capacidad de interpretar el entorno que los rodea matemáticamente.
· Construye e interpreta modelos matemáticos deterministas o aleatorios mediante la aplicación de procedimientos aritméticos, algebraicos, geométricos y variacionales, para la comprensión y análisis de situaciones reales o formales.
· Propone, formula, define y resuelve diferentes tipos de problemas matemáticos buscando diferentes enfoques.
· Propone explicaciones de los resultados obtenidos mediante procedimientos matemáticos y los contrasta con modelos establecidos o situaciones reales.
· Argumenta la solución obtenida de un problema, con métodos numéricos, gráficos, analíticos y variacionales, mediante el lenguaje verbal y matemático.
· Analiza las relaciones entre dos o más variables de un proceso social o natural para determinar o estimar su comportamiento.
· Cuantifica, representa y contrasta experimental o matemáticamente magnitudes del espacio que lo rodea.
· Elige un enfoque determinista o uno aleatorio para el estudio un proceso o fenómeno, y argumenta su pertinencia
· Interpreta tablas, gráficas, mapas, diagramas y textos con símbolos matemáticos y científicos.
Ciencias experimentales
Las competencias de ciencias experimentales están orientadas a que los estudiantes conozcan y apliquen los métodos y procedimientos de las ciencias experimentales para la resolución de problemas cotidianos y para la comprensión racional de su entorno.
Las competencias tienen un enfoque práctico; se refieren a estructuras de pensamiento y procesos aplicables a contextos diversos, que serán útiles para los estudiantes a lo largo de la vida, sin que por ello dejen de sujetarse al rigor que imponen las disciplinas. Su desarrollo favorece acciones responsables y fundadas por parte de los estudiantes hacia el ambiente y hacia sí mismos.
· Emite juicios de valor sobre la contribución y alcances de la ciencia como proceso colaborativo e interdisciplinario en la construcción social del conocimiento.
· Sitúa la interrelación entre la ciencia, la tecnología, la sociedad y el ambiente en contextos históricos y sociales específicos.
· Sustenta opiniones sobre los impactos de la ciencia y la tecnología en su vida cotidiana asumiendo consideraciones éticas.
· Identifica problemas, formula preguntas de carácter científico y plantea las hipótesis necesarias para responderlas.
· Obtiene, registra y sistematiza la información para responder a la pregunta de carácter científico, consultando fuentes relevantes y realizando experimentos pertinentes.
· Contrasta los resultados con hipótesis previas y comunica las conclusiones través de los medios que tenga a su alcance.
· Rectifica preconcepciones personales o comunes sobre diversos fenómenos naturales a partir de evidencias científicas.
· Explicita las nociones científicas que sustentan los procesos para la solución de problemas cotidianos.
· Aplica los conocimientos científicos para explicar el funcionamiento de maquinas de uso común.
· Identifica nuevas aplicaciones de herramientas y productos comunes y diseña y construye prototipos simples para la resolución de problemas, satisfacer necesidades o demostrar principios científicos.
· Establece la relación entre las expresiones simbólicas de un fenómeno de la naturaleza y aquellos rasgos observables a simple vista o mediante instrumentos o modelos científicos.
· Relaciona y explica la organización del sistema solar y la estructura física del planeta Tierra con fenómenos naturales y patrones climáticos.
· Valora la fragilidad de la biosfera y los efectos de la relación hombre – naturaleza.
· Decide sobre el cuidado de su salud a partir del conocimiento de su cuerpo, los procesos vitales y el entorno al que pertenece.
· Actúa en la sociedad para favorecer el desarrollo sostenible.
· Integra los conocimientos de las diversas disciplinas para relacionar los niveles de organización química, biológica, física y ecológica de los sistemas vivos.
· Identifica la importancia del uso y aplicación de las energías alternativas para el desarrollo sostenible.
· Aplica normas de seguridad en el manejo de sustancias, instrumentos y equipo en la realización de actividades experimentales.

martes, 27 de octubre de 2009

Paradigmas de la educacipon

Buenas noches Maestr@s, Les presento mi participación y comentarios al documento de Pere Marqués.
¿Qué concepciones de aprendizaje me parecen congruentes con el enfoque por competencias y porqué?En este proceso de encontrar el paradigma o modelo educativo ideal noto que de todos en su momento han sido ideales, por ejemplo me considero formado en un modelo conductista, donde tuve la oportunidad de aprender, de practicar deporte, de hacer actividades de atletismo, excursiones y religiosas, convivencias familiares donde cada semana se nos hacia entrega de calificaciones, dándonos oportunidad de no perder la brújula del lugar y aprovechamiento del año escolar.
Me gustó el documento de Pere Marqués, ya que nos brinda como cápsula los 7 modelos (paradigmas de la educación) que lo conservaré como documento valioso.
1.-La perspectiva conductista. Formulada por B.F.Skinner hacia mediados del siglo XX
2.-Teoría del procesamiento de la información, influida por los estudios cibernéticos de los años cincuenta y sesenta
3.-Aprendizaje por descubrimiento, desarrollada por J. Bruner
4.-Aprendizaje significativo (D. Ausubel, J. Novak) postula que el aprendizaje debe ser significativo, no memorístico
5.-Psicología cognitivista. El cognitivismo (Merrill, Gagné...), basado en las teorías del procesamiento de la información y recogiendo también algunas ideas conductistas (refuerzo, análisis de tareas) y del aprendizaje significativo
6.-Constructivismo. J. Piaget, en sus estudios sobre epistemología genética,
7.-Socio-constructivismo. Basado en muchas de las ideas de Vigotski, considera también los aprendizajes como un proceso personal de construcción de nuevos conocimientos a partir de los saberes previos.
Comentario.
La concepción del término aprendizaje se relaciona con la adquisición de conocimientos. Este ha sido analizado por varios autores con diferentes posturas teóricas como la del conductismo, que se centra en el estudio de las conductas observables, las cuales deben ser concretas para que puedan medirse; y el constructivismo que se basa en la comprensión y apropiación del tema de estudio,por lo tanto cada quién construye su conocimiento, en el cual se analizan habilidades cognitivas y actitudinales, y en donde cada estudiante es partícipe del desarrollo progresivo de su aprendizaje.
El aprendizaje es un concepto que ha generado confusión, una de las causas es que el profesor en general no ha conceptualizado, otro punto se basa en la práctica docente, en donde ésta es enfocada desde varias posturas teóricas, una es la adquisición del aprendizaje desde las disciplinas, otro desde los objetivos propios del docente; también debe entenderse que el aprendizaje es trabajado desde los procesos psicológicos de maduración biológica.Considero que el aprendizaje por descubrimiento es congruente con el enfoque por competencias ya que esta tiene la perspectiva del aprendizaje por descubrimiento, es decir la actividad directa de los estudiantes sobre la realidad lo cual es necesario para influir en el mismo y transformarlo así como el aprendizaje significativo, no memorístico, y para ello los nuevos conocimientos deben relacionarse con los conocimientos previos que posea el aprendiz, considero que la funcionalidad de los aprendizajes deben ser útiles, por lo que si se pretende formar a una persona competente esta deberá encontrar utilidad en lo que aprende para así aplicarlo en su vida diaria.
Otra concepción de aprendizaje que se relaciona con el enfoque de competencias es el constructivismo ya que implica la experimentación y resolución de problemas así los estudiantes comprenden mejor cuando están envueltos en tareas y temas que cautivan su atención. En la medida que el individuo tenga un equilibrio - desequilibrio – reequilibrio (que supone una adaptación y la construcción de nuevos esquemas de conocimiento) podrá aplicarlos de manera que sea más fácil abordar determinadas tareas.¿El aprendizaje es algo tan trivial que se puede observar y medir con base en unas simples preguntas a propósito de unos contenidos cualesquiera? La evaluación desde el punto de vista constructivista, es una actividad fundamental que se utiliza para informar sobre los diferentes momentos en una situación de aprendizaje, informa sobre la utilidad o eficiencia de las estrategias de enseñanza, evalúa contenidos declarativos, procedimentales y actitudinales, tiene una función de retroalimentación para el docente.En realidad la evaluación tiene otras implicaciones, como son las de generar políticas que se manejan de acuerdo a los intereses de unos cuantos y no de todos los inmiscuidos en los procesos educativos. En el aspecto didáctico, controla la autonomía de cátedra, por falta de estructuras específicas se reduce a un mero cumplimiento administrativo. La evaluación debe permitir reflexionar la práctica docente, en donde los procesos de valoración permitan la comprensión y modificación de ésta.Las corrientes de la pedagogía surgidas a través de la historia del hombre parecen ubicar este proceso dentro de dos grandes teorías filosóficas, que son la conductista, de aspecto positivista/cuantitativo y la cognoscitivista/constructivista de aspecto fenomenológico/cualitativo, teniendo cada una de ellas diferente posición ante lo que es la evaluación académica. En el conductismo, el alumno es considerado objeto de enseñanza, en contraste con el constructivismo, se le considera sujeto con participación activa en sus procesos educativos. Es prudente reconocer que ambas corrientes son fundamentales en una gran diversidad de pensamientos filosóficos y psicológicos y que en ocasiones en la práctica, ambas parecen mezclarse cuando el docente no ha definido su postura pedagógica.
Esperando sus comentarios me dispongo a continuar con las actividades de nuestra semana 6, a mitad del módulo 2.
Saludos.

Evaluación

La evaluación por competencias[1]

Palabras clave: validez, confiabilidad, métodos, observación, simulación, proyectos, estudio de casos, pruebas objetivas

El hecho de evaluar en sí mismo es un proceso de investigación, pues parte de la dinámica de lo que ocurre durante el aprendizaje, y que por tanto es susceptibles de ser realizada tanto por docentes como por los estudiantes, mediante el seguimiento de los logros alcanzados y de sus resultados.
En el enfoque por competencias, que promueve la RIEMS la evaluación posibilita valorar y verificar los aprendizajes y las competencias adquiridas a lo largo del proceso educativo como insumos importantes para acreditar y certificar ese proceso. La evaluación del aprendizaje y de las competencias no son dos procesos diferentes, pertenecen a un mismo proceso, dado que la construcción de una competencia implica necesariamente de un proceso de aprendizaje, así, al evaluar se valora el aprendizaje mediante la evidencia de la competencia adquirida. Por lo tanto, su realización comprende la interacción de una serie de principios, parámetros, criterios y procedimientos organizados, que si bien influyen entre sí tienen una cierta autonomía para obtener datos pertinentes y válidos para emitir juicios.
Características de la evaluación
La evaluación por competencias asume las siguientes características:
Holística. Al considerar todos los tipos de saberes, es decir, el evaluar está orientado hacia la total integración de conocimientos, habilidades y actitudes en función de la vinculación con el contexto en el que se desempeña o interviene, del tipo de problemas que enfrenta y de sus soluciones viables y adecuadas.
Permanente. Dado que a lo largo del proceso del desarrollo de las competencias se identifican los problemas y dificultades que lo obstaculiza y posibilita tener un conocimiento más amplio de la situación en desarrollo.
Participativa. Ya que en ella se involucran los protagonistas del aprendizaje: docentes, estudiantes o los compañeros del grupo. En este sentido es DUAL, puesto que se dirige tanto al proceso como a los resultados, puede ser cualitativa y cualitativa o individual y grupal
Contextual. Porque considera el entorno de los estudiantes y el contexto el que se pone en la competencia, de manera que, permite entender los resultados y tomar mejores decisiones posteriores a la evaluación.
Flexible. Puesto que se construye al interior de cada asignatura.
Formativa. Puesto que se realiza a lo largo de todo el proceso de aprendizaje y posibilita que el docente diseñe estrategias didáctica pertinentes para ayudar al estudiante. Se constituye en un proceso sistemático, que posibilita la adopción de decisiones adecuada durante el avance progresivo del desarrollo de habilidades, conocimientos y actitudes que darán cuenta de una competencia alcanzada por los estudiantes en contextos específicos.
Democrática. Dado que se realiza en varios momentos, desde diversas ópticas y con la participación de los involucrados en el proceso.
Comprensiva. En referencia a la forma en que valora los aspectos de manera integral y flexible con la participación de los involucrados en el proceso de formación de las competencias.
Técnica. Utiliza diferentes métodos e instrumentos que soportan la emisión de sus juicios. Los métodos utilizados para reunir la evidencia deben ser variados; de tal forma que pueda inferirse el desempeño esperado del estudiante.
Propósitos y características de la evaluación por competencias
Si la evaluación por competencias es un proceso en el que se deben reunir evidencias por diversos medios con objeto de ser revisadas y analizadas antes de emitir un juicio acerca del logro de la competencia del estudiante, la evaluación tiene dos grandes propósitos:
1. El reconocimiento del desempeño que ha realizado del estudiante.
2. la inferencia del desempeño futuro del sujeto en las áreas de competencia especificadas.
Recoger evidencias bajo estos dos propósitos fundamentales se asegura el cumplimiento de los objetivos de la RIEMS, para ello, es preciso que cumpla con los siguientes principios:
· Validez: Se encuentra cuando los criterios de evaluación, guardan relación directa con las competencias genéricas y disciplinares.
· Confiabilidad: Implica el uso de métodos y procedimientos que permiten desprender juicios consistentes a partir de las evidencias recabadas. La evaluación se realiza desde criterios imparciales.
· Imparcialidad: Se platea al margen de las características particulares de cada individuo u objeto de evaluación. El criterio determinado, se aplica en forma imparcial para todos.
Criterios de la evaluación por competencias.
La evaluación en el modelo de la RIEMS, se caracteriza por ser referida a criterios, esto es, se cuenta con un criterio o parámetro para determinar cuándo una competencia ha sido alcanzada. Es fundamental distinguir la competencia de los criterios de desempeño; para después, advertir la competencia mediante evidencias de desempeño.
Los criterios de desempeño: son declaraciones evaluativas que especifican el nivel requerido de desempeño. El proceso para determinar los criterios de desempeño se realiza con base en las competencias. En este sentido, los criterios de desempeño no son fijos, al responder a necesidades identificadas en ciertos momentos y contextos, pueden variar de acuerdo con las demandas y requerimientos identificados.
La especificación de estos criterios sirve, para valorar a cada estudiante y determinar el dominio que tiene relación con la competencia que se espera. Es importante que los criterios de desempeño que se deriven de la competencia permitan identificarla en su totalidad.
Métodos para la evaluación por competencias
Los métodos empleados en la evaluación por competencias más utilizados son:
Observación: Consiste en realizar observaciones del desempeño del estudiante. Este método, por su naturaleza subjetiva, necesita del diseño de formatos para recoger información, como lo puede ser la lista de cotejo.
Simulación: En la simulación se solicita al estudiante que demuestre procedimientos (acciones) determinados. La simulación puede ser observada utilizando también una lista de indicadores, o mediante la utilización de videos, donde el formato puede ser una guía de observación o lista de cotejo entre otros.
Para una simulación exitosa
· Debe ser lo más real posible
· Debe tener criterios claros contra qué evaluar la competencia
· Debe tener instrucciones claras para todos los involucrados
· Debe ser fácil de administrar y relacionarse directamente con la competencia que está siendo evaluada
· Es recomendable que sean filmadas en video a fin de que sea posible la retroalimentación.
Proyectos: Consiste en asignar a los estudiantes la ejecución de un proyecto o una tarea en especial a fin de evaluar la calidad de la misma.
Recomendaciones
· Dar instrucciones y orientaciones específicas sobre qué es exactamente lo que se espera del estudiante.
· Proporcione las instrucciones y orientaciones por escrito
· El proyecto debe de ser realista y alcanzable
· Proporcionar ejemplos de proyectos similares
· Dejar claro qué tanta ayuda proporcionará a los estudiantes si llegan a tener problemas.
· Establecer mecanismos de autenticidad del proyecto
· Establecer si se va a evaluar el producto y/o el proceso.
Estudio de casos: Consiste en el análisis de situaciones relacionadas con el ambiente profesional en que se pretende se desarrolle el estudiante.
Recomendaciones
· Dar instrucciones y orientaciones específicas sobre qué es lo que se requiere que lleve a cabo el estudiante,
· Proporcionar las instrucciones y orientaciones por escrito.
· El estudio de caso debe de ser realista, y ser elaborado con toda la información necesaria para su análisis.
· Permitir que los estudiantes expresen su punto de vista e invitarlos a que ellos obtengan sus propias conclusiones y el criterio a seguir.
Condiciones de evaluación
· ¿Cuánto tiempo debe ser permitido para su desarrollo?
· ¿Qué recursos se requieren?
· ¿Cómo evaluará la terminación exitosa del proyecto?
· ¿Qué resultados necesitan ser registrados?
· De así requerirse, ¿quién organizará los recursos?
· ¿Es factible en términos de costo y tiempo la elaboración del proyecto?
Pruebas objetivas: Se les denomina también pruebas por reactivos. El diseño de éstas debe contemplar la confiabilidad y validez, también ha de ponerse cuidado en establecer un “balance” entre reactivos difíciles y fáciles.
Recomendaciones
· El diseño de la prueba debe incluir:
· Las orientaciones para la resolución de la prueba
· Los criterios contra los cuáles va a evaluar.
La evidencia se acopia desde diferentes fuentes que pueden ser concentradas para advertir la competencia, en un portafolio (en él se reúnen los planes de evaluación, los registros de evaluación y los productos desarrollados por los estudiantes a través del proceso de aprendizaje) y solamente se ocupará cuando sea suficiente para inferir la competencia.
[1] Universidad Pedagógica Nacional. Evaluación de los aprendizajes y las competencias en la Licenciatura en Intervención Educativa (documento de trabajo), México, Diciembre, 2003.

sábado, 12 de septiembre de 2009

Aprendizaje acelerado

El Superaprendizaje
Enviado por norkalog
Indice1. Introducción2. El Clima del aula3. Organización del aula de Clase4. Aromaterapia5. Terminología Básica6. Referencias Bibliográficas
1. Introducción
El superaprendizaje, también conocido como aprendizaje acelerado es según López de Wills... un conjunto de técnicas y estrategias dirigidas a desarrollar el proceso de aprendizaje en forma holística. En este sentido, permite conocernos más a nosotros mismos, asumir el aprendizaje con compromiso, disciplina, y con amplio sentido de lo que es aprender(2001)Además de lo planteado por la autora mencionada, el superaprendizaje apunta a mejorar las relaciones entre los sujetos del proceso educativo, partiendo de la necesidad de conocerse con detenimiento, tanto docentes como alumnos; dándole significado a las experiencias personales, estando conscientes de las limitaciones y potencialidades. Este conocerse a sí mismo, aunado a una serie de técnicas que permiten controlar cuerpo y mente, logra estados de relajación y tranquilidad, que indudablemente ayudaran a mejorar la calidad de aprendizaje en el aulaPara trabajar con las técnicas de superaprendizaje se requiere considerar lo aportado en investigaciones sobre el cerebro, la dinámica de grupo, la asertividad e investigaciones relacionadas con la música, el color, la relajación, el juego, el clima apropiado en el aula, el respeto hacia lo individual... Elementos estos que deben relacionarse y aplicarse dentro de un ambiente que debe reunir condiciones especificas, dada su importancia en el proceso de aprendizaje, debiendo partir de entender el aula como un espacio multidimensional, que puede presentar formas y características asociadas a los intereses y necesidades de los alumnosEl ambiente del aula es determinante en el proceso de aprendizaje, el color de las paredes, la anatomía de los asientos, el clima, los motivos que adornan, la comunicación docente – alumno, es decir todo lo que contribuya a crear un ambiente agradable y relajante y permita que el alumno se sienta cómodo y confortable en un aula que responda a sus necesidades. En función de lo expuesto, veremos, que se debe hacer, en que momento y cuales son las técnicas que se pueden aplicar.
2. El Clima del aula
En educación se vive una época de cambios, donde cada vez más se da lugar a la libre expresión, a la comunicación horizontal; ha caducado la posición del docente por encima del estudiante al que había que mirar desde abajo en una posición subordinada, al que no se le cuestionaban sus opiniones, sus técnicas educativas, ni nada que pudiese disputar el poder que ejercían en el aula de clase, poder que les daba a los docentes la potestad de "enseñar", aprobar o aplazar, desde una perspectiva netamente conductista y con el control de todos los procesos.Actualmente, en este desarrollo de la globalización y del hombre universal, son cada vez más los alumnos que ya, desde pequeños, desarrollan un sentido critico y exigen se les explique el porqué de las cosas, dado que conocen y exigen sus derechos. En función de esto, es pertinente la opinión de la Prof. Susana Villalba quien señala la necesidad de... Mejorar la calidad del aprendizaje y hacer del aula un lugar placentero a través de un clima apropiado... mejorando la calidad de la comunicación de docentes y alumnos como de alumnos entre si, para lo cual los docentes deben analizarse desde una perspectiva más comprensiva, más abierta respecto a las capacidades cognitivas de nuestros alumnos...La autora mencionada, también indica... Sabemos que todas las estructuras conceptuales son pensamientos acerca de esto y de lo otro, recuerdos sobre algo, creencias en tal o cual cosa, deseos de esto o de aquello. Tener mente equivale a tener " representaciones " del mismo modo que " atribuir mente " equivale a " atribuir representaciones. Este hecho, que es inherente al ser humano, a su ser inteligente, hace que en el aula se produzcan manifestaciones de agrado, desagrado, de miedo, de confianza, seguridad / inseguridad, interés/ desinterés, Algunas manifestaciones podrán ser detectadas o vistas por el docente, otras no. (2001, p. 1)Por otro lado y haciendo hincapié en las actitudes de los maestros, los cambios en educación no pueden realizarse si no se toman en cuenta las actitudes, forma de comunicación, creencias, valores, prejuicios y sentimientos de los docente, estos elementos y otros asociados a la personalidad del docente influyen en el clima del aula y trasmiten al alumno si es posible acercarse, confiar o por el contrario temer y alejarse del docente y ciertamente es innegable que la apertura y afectividad del docente hacia el alumno facilitaran las relaciones y comunicación docente – alumno y necesariamente influenciaran en el aprendizaje. Debemos aceptar la falsedad y crueldad de aquella frase tan trillada por los docentes de antes " la letra entra con sangre". Hoy el aprendizaje debe descansar en un aula donde la afectividad, la comunicación asertiva y el respeto deben ser las base que sustenten el clima en el aula.Villalba con relación a esto expresa... entonces habrá que poner el acento en las actitudes y hacer de ellas un espacio de reflexión genuina, en el conocimiento de que nuestras actitudes se verán reflejadas en los resultados que obtengamos de nuestros alumnos. Asimismo, cuidaremos que haya una coherencia entre lo que decimos y lo que hacemos dado que también dentro de las actitudes podemos incorporar el lenguaje no verbal. Por lo tanto, se hace necesario que el docente conozca y emplee herramientas de comunicación asertiva y entienda que... La comunicación es un proceso que se establece entre dos o más personas utilizando el lenguaje verbal y no verbal a través del cual se intercambian ideas, sentimientos, opiniones, emociones ( Arellano: 2001).

3. Organización del aula de Clase
El clima en el aula no solo esta conformado por las relaciones y tipo de comunicación que se establezcan entre los sujetos del proceso educativo, es también determinante, la forma en que está organizada el aula de clase, no puede darse un proceso de comunicación si estamos viendo la parte trasera de la cabeza, ¿Cómo nos comunicamos, sino podemos ver los ojos, ni la expresión del rostro? ¿ Es que acaso solo podemos ver el rostro del docente? ¿ Por qué deben sentarse los jóvenes en el aula de clase uno detrás del otro? Definitivamente, si un docente quiere crear un clima de apertura y dialogo, a través de una comunicación asertiva, debe organizar el aula, en pequeños grupos, en forma de U o en círculos, pero nunca en líneas.
El Color:En conjunto con los aspectos mencionados, es también necesario considerar el color del aula, al igual que la anatomía del mobiliario y la temperatura ambiental ¿ O es que alguien puede ser productivo a 35° de temperatura o a 2° bajo cero? ¿ Y el color por que es importante? ¿ Cómo se sentiría Ud. en un aula toda pintada de rojo o de gris? Es innegable la influencia del color.Con relación al uso del color en el aula de clase, los docentes deben estudiar e investigar las implicaciones que producen los colores, los sentimientos que despiertan, la influencia que parecen ejercer en los estados anímicos y comportamiento. Actualmente, son varios los estudios que plantean la relación del color con las emociones y su influencia sobre la mente y el cuerpo, estableciendo una correspondencia entre este y la forma de reaccionar de las personas, tanto en el plano físico, como en el mental y el emocional. Uno de estos estudios es el de Marcelo Viggiano de la Escuela Hispanoamericana de Feng Shui en Argentina, quien expresa....... Sabemos que lo que llamamos color es en realidad la percepción visual de una forma de energía: un color es una parte del espectro visible de la luz, por lo tanto es una onda electromagnética de una longitud determinada. El color es uno de los elementos más significativos de nuestro entorno: los colores tienen efectos fisiológicos y psicológicos y son portadores de un significado basado en asociaciones culturales y personales. (2001, p. 1)De lo expuesto podríamos inferir que lo cultural y personal inciden en la selección del color, sin duda en el uso del color el ser humano expresa sus preferencias, eso se observa en la selección de colores para los ambientes de las habitaciones, ejemplo de esto en Venezuela, son las fachadas en la "Maracaibo de ayer" con colores cálidos como el amarillo, los rojos y los naranjas fuertes o "Chillones" como dice el zuliano en lenguaje popular. Igualmente recordamos la Caracas de los techos rojos y fachadas blancas; de manera semejante sabemos que cada cual posee una predilección específica en el color de la ropa que habitualmente utiliza o prefiere. Llama la atención el caso, de los habitantes del estado Zulia en Venezuela, a los cuales se les ha definido culturalmente como "bullangueros" es decir alegres y activos; coincidiendo estas características con su predilección por los colores cálidos, que según los seguidores de la cromoterapia, son estimulantes. Este principio también es compartido por los resultados de una encuesta realizada por Indagar en Uruguay, citada por el diario el Observador de ese país donde se señala...... ... surge con nitidez una inclinación de los uruguayos adultos por los colores oscuros. En la elección de la ropa de cada diez uruguayos seis optan por colores oscuros......... . Esta relación marca un cambio en la conducta de la gente habida en los últimos siete años y medio: en mayo de 1993 la opción por colores oscuros la realizaba el 75% contra el actual 56%. Por su parte los colores claros en la ropa pasaron del 10% al 19%. Con todo hay que formular una advertencia: se compara una encuesta como la actual realizada en primavera con una anterior hecha al final del otoño, en la época de los primeros fríos. Sin duda en invierno se usa ropa más oscura que en verano, y quizás algo de esto haya influido. Aún así la variación es lo suficientemente fuerte como para que, independientemente de la influencia de las diferentes estaciones, se esté en presencia de un pequeño cambio de comportamiento.......... Los uruguayos a través de la ropa exhiben pues esa imagen adusta, apagada, casi triste, con la preferencia por los colores oscuros (2000).Puede observarse como se establece una relación directa entre las preferencias del color y el comportamiento del ser humanoVisto desde la perspectiva anterior, llama la atención la asociación al color con algunos estados anímicos, en efecto el color rojo se identifica con algo cálido, vibrante, violento y de ahí podría ser el uso que se le da en las "corridas de toros". En cambio el color negro se asocia con formalidad e igual se relaciona con " duelo" por muerte; el fuego, el sol y el calor asociado con los colores amarillo, rojo, y naranja; el verde se vincula con tranquilidad, serenidad lo identificamos con plantas, paisajes... y el azul con el "cielo", el agua, el hielo, los cuales dan sensación de reposo, estableciendo una relación asociativa con los elementos de la naturaleza que representan el calor y el frío..También se ha asociado el color con salud, al respecto la Dra. Jiménez Silvia señala... El Dr. Szent-Gyorgyi, ganador del premio Nóbel por el descubrimiento de la vitamina C. Descubrió que muchas enzimas y hormonas tienen color y son sensibles a la luz, de hecho, cuando son estimuladas con diferentes colores, pueden sufrir cambios moleculares que alteran sus colores originales.La autora mencionada basada en investigaciones sugiere algunos colores que ayudan a resolver algunos problemas de salud:Celeste: para mejorar la memoria, facultades intelectuales y artísticas y relajación.Azul: para neutralizar la irritabilidadVerde musgo: para el sistema nervioso. Púrpura: emocionalDorado: para ayudar en la curación en generalNaranja: para ayudar a disminuir el dolorTurquesa: depresión, artritis, problemas digestivosTambién Kandinsky, citado por Lupeña, señala que la explicación de la asociación del color con las emociones no basta, indicando este ultimo que actualmente los estudiosos de la llamada Cromoterapia, aseveran que la luz de color puede producir efectos muy especiales en todo el cuerpo. Lupeña (ibidem) planteaSe ha intentado aprovechar esta fuerza del color en el tratamiento de diversas enfermedades nerviosas y se ha notado que la luz roja estimula el corazón mientras que el azul puede producir una parálisis momentánea..... Esto demuestra, en todo caso, que el color tiene una fuerza enorme, pero poco estudiada, que puede influir sobre todo el cuerpo humano, como organismo físico... El color es una herramienta que a la vez puede ser un instrumento fácil o difícil de utilizar de acuerdo al objetivo que tengamos en mente, pero si aceptamos como cierto que sentimos agrado por ciertos colores y desagrado por otros, se podría aceptar que dependiendo del color que tengamos en el entorno, estos pueden influir en el comportamiento produciendo relajación o irritación, serenidad o estimulación. En función a este planteamiento, se debería estudiar los colores a utilizar para decorar las aulas si se pretende estimular aspectos como la creatividad o buscar un ambiente sereno tranquilo, si se trabaja un grupo con características de indisciplina, pero es conveniente considerar en el uso del color en los ambientes escolares que existen contrastes y combinaciones que en su conjunto también pueden generar determinadas reacciones, debiendo por lo tanto determinarse cual puede ser la combinación mas valida, para ello existen una serie de normas que pueden ayudar, entendiendo que nunca serán rígidas, sino que se utilizaran siempre dependiendo de la situación, características del grupo, clima etc.
Igualmente Fraticola señala:La calidez o frialdad de un color es relativa, ya que el color no se encuentra aislado en la naturaleza y es modificado por los colores que lo rodean. Así un amarillo puede ser cálido con respecto a un azul y frío con respecto a un rojo. Y también un mismo amarillo puede ser más cálido si está rodeado de colores fríos y menos cálido si lo rodean con rojo, naranja, etc.(2000)Visto desde la perspectiva del autor mencionado, es recomendable que los docentes, a la hora de decorar y pintar sus aulas de clase, tomen en cuenta el uso del circulo cromático y las características del grupo.Para empezar se considerará el circulo cromático en donde los colores base lo forman el amarillo, azul y rojo. Los colores complementarios a cada uno son los que se sitúan en el punto opuesto en el circulo por lo tanto:
· El complementario del amarillo es el violeta
· El complementario del azul es el naranja
· El complementario del rojo es el verde
En la utilización del color conviene tener siempre en cuenta dos conceptos muy unidos entre sí: el contraste y la armonía.El contraste en el uso de diferentes colores y tonos que no tienen nada en común y que producen una atracción positiva, esta atracción positiva es la armonía que puede ser entendida como la utilización de los colores formando un conjunto agradable y atractivo a la vista y a la mente.Cuando se van a contrastar colores, se puede hacer con complementarios y sus derivados o entre colores fríos y cálidos. Los colores fríos son los relacionados con el azul. Son colores suaves, tranquilos y serenos. Al contemplarlos nos dan la sensación de reposo. Algunos de estos colores son los azules, verdes, violetas Los colores cálidos son colores estimulantes, dinámicos y agresivos. Al contemplarlos producen reacciones excitantes. Algunos de estos colores son el rojos, naranja, el amarillo. En climas cálidos, donde predomina el sol y la luz, como es el caso del Estado Zulia en Venezuela, el uso de colores cálidos producirá una sensación acentuada de calor mientras que si en su composición intervienen verdes y tonos azules dará una sensación de frescor, considerando este planteamiento y el del que no debe utilizarse un solo color en todo el ambiente, las aulas de nuestros niños deben tener en su composición los tonos fríos, para crear un ambiente relajante pero debemos considerar colores cálidos en algunos elementos de la decoración, con la finalidad de estimular la creatividad. Con la finalidad de ayudar al docente a decorar sus aulas con colores, contrastándolos o combinándolos, de acuerdo a su discernimiento y a las características de su grupo, se seleccionaron algunos criterios, en función de los catálogos diseñados por algunos investigadores.
Rosa

Expresa la ternura y los afectos espontáneos, atempera la agresividad. Simboliza la timidez y amabilidad
Violeta

Simboliza la espiritualidad. Promueve belleza, creatividad e inspiración. La energía violeta aumenta los talentos artístico y creativo, potenciando la inspiración. Este color tiene que ver con la inteligencia y la capacidad cognitiva.
Amarillo

Es un color que representa energía por su asociación al sol y la luz, estimulando la alegría, curiosidad y el interés e incentivando claridad de pensamiento, aumento de la atención, lo cual facilita el aprendizaje y la adquisición de conocimientos. Por otro lado, el amarillo es un color magnífico para llevar alegría a un ambiente.
Marcelo Viggiano , señala ... Aunque los chinos le asignan a al Tierra el color amarillo, le corresponden también todos los colores "terrosos":y naturales

Terroso


Las combinaciones de colores terrosos nos estabilizan, nos hacen sentir firmes y consolidados. Son adecuados para la sala de estar y el dormitorio, ya que conducen a la pasividad y al descanso. También son adecuados para lugares donde habitan personas inestables físicamente (por ejemplo, ancianos) o personas muy excitables, ya que transmiten una sensación de apoyo firme y de quietud. En exceso, resultan aburridos, opresivos y apáticos.
Señalan los seguidores de la escuela del Feng Shui y el equipo de Josefina Campiani y Daniela Perovic del sitio Intuitiva.com , que al excederse en el uso de un color sea cual sea la tonalidad, se puede influir de manera muy negativa en el comportamiento del individuo. No obstante han creado una especie de catálogo estereotípico de significados o equivalencias de los colores, que pueden ser utilizados como referencia pero sin olvidar el nombrado principio del contraste y la armonía, las características del clima y del grupo de alumnos.

Azul

Transmite una sensación de pureza, tranquilidad y calma. También se plantea que incentiva el conocimiento. La energía azul tiene un efecto relajante sobre el sistema nervioso.
Se recomienda para niños hiperactivos


Verde

Simboliza la naturaleza, induce a la pasividad. Promueve balance y autocontrol. Infunde seguridad y cierta tranquilidad, proporcionando una sensación de bienestar y estabilidad. Se recomienda utilizarlo en lugares donde haya que generar ideas nuevas y creativas



Naranja

Color estimulante para el trabajo en equipo, ideal para todos aquellos que tengan dificultades para relacionarse con los otros, ya que propicia la recuperación y la unión. La energía naranja es el mejor estimulante emocional. Remueve inhibiciones y nos ayuda a ser más independientes y sociales. Este color puede propiciar la concentración, facilita no sólo la atención, sino la agudeza mental y percepción de otros estados de conciencia
Blanco

Es la fusión de todos los COLORES y la absoluta presencia de la luz.


La MúsicaQuien puede afirmar que no le gusta la música, esta con sus variados ritmos a acompañado al hombre a lo largo de toda su historia, y en todos los procesos emocionales y etapas de la vida, la madre arrulla al niño para dormirlo, el amante le canta serenatas a su amor, lloramos las desilusiones acompañados de una balada. Este poder de la música no puede negarse y ya ha sido aceptado por los docentes, fundamentalmente los de Preescolar, vemos así como a través de canciones estos enseñan las vocales, modales, iduiomas.... pero sí sabemos que la música alegra, que da ritmo a nuestra existencia, nos acompaña y transmite muchas emociones ¿ Por qué no podemos aceptar que la podemos utilizar con fines pedagógicos? ¿ Por qué no probamos con música cuando queremos relajar y tranquilizar a un grupo de niños revoltosos que vienen del recreo? o a ¿un grupo de adolescentes tensos al tener que presentar y defender algunos trabajos o evaluaciones?Relacionado con lo anterior, Bernabeu Natalia en articulo publicado en " Comunicación y Pedagogía" (2001) expresa... Los alumnos no son capaces de concebir un mundo sin sonido; por eso la música es nuestra gran aliada en el aula. Todos nosotros, inmersos en la cultura de lo audiovisual, tenemos registrados en la memoria determinados esquemas sonoros unidos a estados emocionales: así se habla de la música del amor,, de suspenso, de miedo... Cuando se usa asiduamente la música en el aula. El ambiente se vuelve relajado y alegre... los alumnos conocen el modo de comunicación, vía emocional, que ella propicia... Mantegía en su articulo titulado Un paseo por la música y su influencia en nuestras vidas (2001) indica..... Numerosos científicos, filósofos y pensadores han reflexionado sobre las influencias de la música... y citando a Candela Ardid (uno de los precursores de la músico terapia en España), expresa... Si no hubiese otras razones suficientes para justificar la influencia de la música sobre nuestra salud bastaría con decir que esta basada en el ritmo como la vida misma. Una de las cualidades de la música es que en mayor o menor medida según la capacidad propia produce fenómenos de transformación fisiológica en todos los seres humanos.El autor señalado, también expresa... Todas las civilizaciones han reconocido la influencia de la música y parece que una de las terapias grupales más antiguas que se conocen son los tambores, práctica realizada desde que existe la humanidad. Hoy su utilización se vuelve más consciente constituyendo un método que según los expertos permite encontrar ritmos vitales y realizar interacciones creativas con el grupo. Los experimentos realizados por la organización Rhythm For Life con enfermos de Altzeimer y Parkinson han dado resultados satisfactorios; consiguiendo que los enfermos desarrollen nuevos patrones rítmicos; saliéndose así de las expectativas médicas que se tiene sobre estas enfermedades
La Respiración Rítmica y su Importancia.Sabemos muy bien la importancia de la respiración en nuestra vida; para lograr el súper aprendizaje, es esencial, pues se aprende a respirar rítmicamente, lo cual nos dota de mejor oxigenación, mejor vida; cuanto mejor oxigenado tengamos nuestro cerebro, nos conservamos más claros, más lúcidos, más eficaces, y más inteligentes también.¿Qué es la respiración rítmica?Es aquella en la cual regularizamos la entrada, circulación y salida del aire, de modo que el cerebro sea irrigado en forma continua y pareja. ¿Cuáles son los beneficios?
· La sangre que llega es más rica en oxígeno por lo que hay mejores condiciones físicas y químicas para el funcionamiento del cuerpo.
· Los músculos están relajados, lo cual descarga excitaciones nerviosas innecesarias
· Ayuda a concentrarse y a fijar la atención.
· La respiración rítmica es el estado fisiológico más favorable para la actividad mental.
· Mejora la circulación del cerebro.
Considerando los aspectos mencionados, el docente debe aprender y utilizar las técnicas de respiración combinada con las de relajación para eliminar estrés, angustia hiperactividad en el aula de clase y lograr así un súper aprendizaje

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viernes, 11 de septiembre de 2009

Tarea semana 12

Capítulo 1. Diagnóstico socioeconómico.
El Entorno.
La zona a la cual se le realizó el diagnóstico para el estudio se encuentra con las siguientes características: habitacional con desarrollos verticales de edificios de 3 a 5 niveles con áreas comunes, urbanizada con todos los servicios básicamente es una unidad en la cual contiene una morfología y desarrollo urbano planeado, se encuentra al centro de vialidades muy importantes, la calzada de la Virgen al sur, calzada Taxqueña al norte, Canal de Miramontes al poniente, cafetales al oriente. Se desarrolla el comercio formal de tiendas, talleres, consultorios, el informal de comida rápida y servicios de Hospitales, Clínicas universidades (U.A.M.X.) nivel socio económico de la población medio alto ya que está rodeado de una zona residencial.
Los alumn@s que asisten al colegio de Bachilleres provienen de las colonias Del Mar, Santo Domingo, Barrios del pueblo de Culhuacán con un nivel socioeconómico bajo y un alto grado de delincuencia y problemas familiares, Algunas alumnas buscan refugio en el cariño de su pareja y la pasión les gana y se embarazan
Los maestr@s mantienen una buena comunicación de, respeto, tolerancia con los alumn@s y con gran responsabilidad, aquellos que se actualizan con cursos son los que obtienen mejores resultados ante sus grupos de trabajo.
Las características del contexto influyen en los jóvenes de forma positiva ya que los inspira a luchar por un futuro mejor ya que es una zona con buena presencia urbana, pero no estamos librados de la inseguridad y pandillerismo que es moda lamentable en nuestra ciudad.
Los comercios que influyen de forma positiva son Internet ya que ayuda a la población estudiantil a realizar trabajos escolares y aplicar los saberes de cómputo y desarrollar habilidades de utilizar buscadores, bajar información, copiar, cortar, editarla y comunicarse y compartir la información que la nueva sociedad requiera que dominen.
Fortalezas y debilidades
En lo relativo a mis fortalezas, tengo interés y amor a la docencia, aprovecho las oportunidades de capacitarme en los talleres que me ofrece el colegio, Cuento con mis planes de clase y aplico las nuevas TICS con grupos de mis alumn@s.
Mis debilidades son que no logro interesar a todos mis alumnos, tengo deserción y reprobación, no puedo evitar seguir modelando y ser tradicionalista ante los evidentes conocimientos previos insuficientes que acusan mis alumn@s. Hago notar que los derechos de los alumnos rebasan con mucho a sus obligaciones y esto crea para mí una debilidad.
Capítulo 2. Estrategia didáctica: descripción global.
2.1 Presentación.
Gabriel Martínez Rodríguez, Ingeniero civil por la UNAM,
Maestro de Matemáticas y Física en el Colegio de Bachilleres Plantel 4, Culhuacanes en la delegación Coyoacán, me sumo a este grupo con el deseo de hacer mía la capacitación y herramientas para ser mas útil a mis alumnos, logrando descubrir sus habilidades y brindarles las herramientas que les ayuden a construir su aprendizaje significativo y a mí la satisfacción de verlos lograr sus metas.
First access miércoles, 26 de noviembre de 2008, 10:54 (269 días 19 horas) Grupo 107
Intereses En primer lugar me interesa cumplir con la sociedad, la necesidad de prepararme más, participando en este paradigma de competencias.
Las materias que imparto pertenecen a los semestres 1, 2,3 y 4 del bachillerato.
2.2 Problema real del entorno que da pie a nuestra estrategia.
La deserción y reprobación se me presenta como problemática a resolver.
2.3 Problema de investigación (Objeto de estudio; ¿sobre qué aspecto del problema vamos a trabajar?)
El porqué de la deserción y apatía a las matemáticas
Como maestro mantengo una buena comunicación de, respeto, tolerancia con los alumnos y con gran responsabilidad, me actualizo con cursos para obtener mejores resultados, mejorando sus relaciones, tomando en cuenta sus características: nutricionales, hereditarias, de pensamientos críticos, y desarrollo de personalidades para poder elevar su nivel cognitivo motivándolos hacia una personalidad positiva y cooperativa que pueda desarrollar una calidad de servicio e integrarse a una sociedad más productiva y proponerles el tema de la problemática a desarrollar.
2.4 El contexto y los sujetos: necesidades del subsistema e intereses de los estudiantes. (Para quiénes y dónde)
Las características del contexto influyen en los jóvenes de forma positiva ya que los inspira a luchar por un futuro mejor ya que es una zona con buena presencia urbana
Los comercios que influyen de forma positiva son locales de Internet ya que ayuda a la población estudiantil a realizar trabajos escolares y aplicar los aprendizajes de cómputo y desarrollar habilidades donde utilizar buscadores, bajar información, copiar, cortar, editarla y comunicarse y compartir la información que la nueva sociedad requiera que dominen.
Para mejorar y resolver la problemática de las personas que no saben matemáticas se contextualizaron tomando las siguientes acciones:
a) Integrar a los estudiantes al sector socio-económico aportando sus conocimientos asesorando y orientando en talleres con alumnos irregulares.
b) Elaborar programas de capacitación para la comunidad, impartidos por alumnos del colegio con el objetivo de actualizarlos y desarrollar habilidades y actitudes de calidad.

2.5 Tema de estudio y cruces curriculares con otras asignaturas. (Qué)
El presente programa tiene como finalidad proporcionar a los estudiantes de nivel medio superior, los conocimientos y habilidades básicas en la realización de.
La capacitación formada por 4 asignaturas como se presenta a continuación
La asignatura a desarrollar corresponde a matemáticas 4 que se imparte en cuarto semestre, y tiene como intención que el estudiante desarrolle (habilidades y actitudes.)
• Estudio de las matemáticas Geometría analítica
Estudia las diferentes formas de figuras geométricas y su elaboración por medio de expresiones matemáticas y su aplicación en resolución de problemas de la vida diaria y aplicarlos a su creatividad.
• Limpieza
• Responsabilidad
Otras asignaturas para el mismo grado
• Historia
Estudia el acontecer humanaos del pasado para explicar el presente para que comprendan la integración a los nuevos modelos económicos para ubicar su posición en la sociedad y comprender la importancia del trabajo colaborativo.
• Geografía
Estudia la tipografía y relieves de diferentes zonas del mundo para identificar y clasificar sus diferentes morfologías.
• Biología
Estudia los organismos vivientes partiendo de su origen hasta su complejidad
Desde la célula hasta la formación del universo entendiendo su función ecológica-
• Informática
Estudia los diferentes tipos de programas para poder operar la computadora como: Exel Wort, Access, Autocad, internet programación, desarrollando habilidades y destrezas para utilizarlos como herramientas en el desarrollo de su vida cotidiana y aplicación de su investigación
2.6 Competencias o resultados de aprendizaje: disciplinares y genéricos
Pensamiento critico
El internet Según Delphin: utilizarlo como instrumento de investigación para utilizarlo como un recurso poderoso en la vida personal y cívica, respaldado por un juicio auto regulado y con propósitos que den como resultado interpretación, análisis, evaluación, e inferencias , como también explicación de las evidencias conceptuales, metodológicas, criteriológicas o contextuales en las cuales se basa un juicio.
En base a este principio poder desarrollar un conjunto de habilidades Disciplinares y Genéricos en trabajo de equipo.
• Investigación.
• Habilidades tecnológicas.
• Solución de problemas.
• Habilidades de vida
• Habilidades de organización Comunicación
• Liderazgo.
• Entendimiento.
2.7 Contenidos: conceptuales, procedimentales actitudinales y valorales implicados en los resultados de aprendizaje o competencias a desarrollar (Qué)
En base a este principio poder desarrollar un conjunto de Actitudes en equipo.
• Deseo de aprender
• Ser abierto y flexible
• Responsable respetuoso
• Comprometido
• Constructor de confianza
• Motivación
• Conocimientos básicos de salud
• Compromiso ciudadano
• Innovador
• Creativo
• Original
• Comunicador

2.8 Estrategia centrada en el aprendiz y basada en las didácticas general y específica, así como en el paradigma educativo de la SC.
Enfoque didáctico
a.- Planteamiento de problemas. En la asignatura de matemáticas, se trata que el alumno aplique diferentes formas de solucionar problemas propios de su entorno y trate de comunicar sus ideas empíricamente recurriendo ala lógica.

b- Ejercitación de los métodos. El estudiante investigara y conocerá algunos métodos propios y deberá combinarlos como propuestas individuales para atacar la problemática planteada y expresar su idea
c- Apropiación de los métodos. El estudiante deberá confrontar los resultados de su investigación con la información teórica pertinente al problema planteado solucionando ejercicios.
d.- Aplicación. El alumno aplica metodología aprendida en la solución de problemas de la vida cotidiana que requieran una explicación científica.
Capítulo 3. Fundamentación teórica
3.1 Los principios de la didáctica general
El Diseño de Ambientes en el Aula favorece una didáctica centrada en el conocimiento, debe prestarse atención a lo que se está enseñando (información, materia de estudio), por qué se enseña (comprensión) y cómo es la competencia o el dominio.
Como lograrlo:
Con evaluación formadoras --evaluaciones sobre la marcha, (mapa conceptual lluvia de ideas) diseñadas para hacer evidente el pensar de los estudiantes tanto a los maestros como a sus compañeros -son esenciales. Le permiten me permiten captar las concepciones previas de los estudiantes, comprender dónde están éstos en el "corredor del desarrollo" del pensamiento informal al formal, y diseñar una instrucción acorde. En el ambiente de aula centrada en la evaluación, las evaluaciones formadoras ayudan tanto a los profesores como a los estudiantes a rastrear el progreso del aprendizaje.
Para mí como docente la Rúbrica es una herramienta de evaluación que se acopla a este modelo para cumplir mis metas que es la que el estudiante pueda aprender y trabajar con éxito en una sociedad cada vez más compleja, rica en información y basada en el conocimiento.
Estudiantes y docentes deben utilizar la tecnología digital con eficacia. En un contexto educativo sólido, las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC) pueden ayudar a los estudiantes a adquirir las capacidades necesarias para un mejor desarrollo en la materia.
Promuevo el conocimiento en construcción enfocado
Hacia unas prácticas educativas innovadoras en donde Aprender en la sociedad del conocimiento es el factor más importante para su desarrollo.
El docente Por lo pronto, comienza a repensar con suspicacia nuestras prácticas para la comunidad de nuestra escuela que aprende en comunidad
Utilizando una Web Quest como estrategia en la cual desarrolla Una actividad orientada a la investigación donde toda o casi toda la información que se utiliza procede de Internet. Apoyando Proyectos de investigación guiados, orienta a la solución de problemas, pedagogía de la acción, aprender haciendo, buscando, interactuando, elaborando representaciones gráficas
Interactuando con pares profesores, usando TIC, procesando y construyendo información comunicando y construyendo conocimiento.
Respetando el Modelos Educativos que interactúa con la sociedad el conocimiento
Cultivando la investigación, conocimiento e información aplicando unos principios para su desarrollo
El docente como guía
Utilizo la investigación como estrategia pedagógica
Aprende haciendo, buscando
Hace de la evaluación la retroalimentación para el proceso de aprendizaje
Ejercita valores para la convivencia
El objetivo aplicar fundamentos en competencias para cumplir los requerimientos de las tendencias internacionales con mayor coherencia en el sistema educativo con calidad logrando una excelencia saber hacer en contexto con las siguientes características
Saber conocer
Saber sentir
Saber ser
Saber pensar
Saber convivir
Saber compartir
Estructurando la competencia que se desarrollan en
Una acción que aplique habilidades, destrezas, hábitos
Objeto que aplique conocimientos técnicas, procedimientos
Trabajando en equipo interdiciplinariamente dentro de un perfil de formación de una unidad de trabajo.
Realizando un diseño didáctico con logros esperados y logros obtenidos
Utilizando una guía de clases en competencias como apoyo para el desarrollo de competencias
Organizando una clase en equipo de trabajo
Autor de apoyo Rodolfo Posada Álvarez

3.2 Los principios de la didáctica específica del área a la que pertenece la asignatura.
Sobre la manera como Internet enriquece y ensancha nuestras capacidades y habilidades para la docencia.
Usos de Internet en dos grandes clases: como reservorio de recursos y como espacio social para crear, producir, compartir, intercambiar, distribuir, colaborar, obtener asistencia técnica y profesional, comprar, vender… Tal vez hasta construimos junto con los estudiantes una estrategia para hacer que esos saberes favorezcan los procesos académicos en el aula.
Los recursos didácticos
Son un conjunto de elementos que facilitan la realización del proceso de enseñanza y aprendizaje, Contribuyen a que los estudiantes construyan un conocimiento determinado, Favorecen que la comunicación entre el docente y sus estudiantes.
Su uso se justifica cuando son integrados, de manera adecuada, al proceso educativo, el cual deberá ser compatible a su vez, con otros contextos más amplios: escolar, regional, social.
Buscadores, Blog, Wikis,
Los recursos didácticos cumplen la función de facilitar la interacción entre docentes y estudiantes para alcanzar el logro de objetivos educativos.
Usar los recursos didácticos que tengamos a nuestro alcance
Usarlos adecuadamente
Buscar que su integración con el resto de los elementos del proceso educativo (objetivos, planes y programas de estudio, contenidos, etc.) sea congruente y justificable.
Tipo de materiales: impresos, audiovisuales, informaticos y las Las TIC impactan todas las ramas del saber y del hacer.
El nuevo rol del profesor: Deja de ser la única fuente de información, Deviene un gestor de conocimiento que guía y facilita el aprendizaje de cada estudiante, Planifica, elabora materiales, tutorial, evalúa, y, sobre todo, motiva.
Utilizan tecnologías de comunicación para interactuar entre pares y expertos
Autor de apoyo Rodolfo Posada Álvarez
Cómo seleccione la técnica adecuada
Una de las formas más simples y más efectivas de empezar a mejorar la actividad de un grupo consiste en mejorar la situación física en la cual se reúne. Cualquier grupo puede convencerse de la importancia que tiene el ambiente físico, introduciendo algunos cambios de menor cuantía en la ubicación de los asientos y en la forma de vestir, con el objeto de reducir el carácter formal del ambiente. Por lo general, esto ejerce un efecto inmediato sobre la actividad del grupo. Con ello no se quiere significar que el ambiente físico pueda compensar los efectos de una estructura de poder no-democrática en un grupo. En tal caso, o sea cuando el grupo tenga un “liderazgo fuerte”, sean cuales fueren los cambios no podrá llegar a actuar por participación.
Para logra elegir una técnica se tomo en cuenta: Sentimiento de igualdad y disminución de la intimidación del grupo, Informalidad y clima permisivo, Tamaño del grupo, Características físicas del lugar de reunión, El ambiente de una “sesión de trabajo”, Madurez y capacitación, Objetivos del programa de estudios.
La técnica seleccionada incide por lo general en una fase o tema del curso que se imparte pero puede ser también adoptada como estrategia si su diseño impacta al curso en general
La estrategia aplicada es, por lo tanto, un sistema de planificación aplicable a un conjunto articulado de acciones para llegar a una meta que es el objetivo del plan de estudios..
Aplicando un método de enseñanza para designar aquellos procesos ordenados de acciones que se fundamentan en alguna área del conocimiento, o bien modelos de orden filosófico, psicológico, de carácter ideológico, etc. Por lo tanto, hablamos de método clínico, de método constructivista.
Técnica Exposición: Presentar de manera organizada información a un grupo. Por lo general es el profesor quien expone; sin embargo en algunos casos también los estudiantes exponen.
Método de casos: Acercar una realidad concreta a un ambiente académico por medio de un problema real. O problema situado.
Aprendizaje basado en problemas: Los estudiantes deben trabajar en grupos pequeños, sintetizar y construir el conocimiento para resolver los problemas, que por lo general han sido tomados de la realidad.
Lluvia de ideas: Incrementar el potencial creativo en un grupo, Recabar mucha y variada información, Resolver problemas.
Estas estrategias promueven Proceso cognitivo: Activación de los conocimientos previos
Generación de expectativas apropiadas, Orientar y mantener la atención, Promover una organización más adecuada de la información que se ha de aprender (mejorar las conexiones internas), Para potenciar el enlace entre conocimientos previos y la información que se ha de aprender (mejorar las conexiones externas)
Tipos de estrategia de enseñanza:
• Objetivos o propósitos
• Actividad generadora de información previa
• Preguntas insertadas
• Ilustraciones
• Pistas o claves tipográficas o discursivas
• Mapas conceptuales
• Redes semánticas
• Resúmenes
• Organizadores previos
• Analogías
Efectos esperados en el alumno
• Conoce la finalidad y alcance del material y cómo manejarlo.
• El alumno sabe qué se espera de él al terminar de revisar el material.
• Ayuda a contextualizar sus aprendizajes y a darles
Sentido y una aplicación a un problema real.
Apoyado por técnicas de motivación para el desarrollo de la investigación.
3.3 Los principios del paradigma educativo de la Sociedad del Conocimiento
El docente actúa como guía, tutor y gestor del proceso en la planeación, coordina e integra el protocolo didáctico estratégico de la investigación a realizar indicando los roles a desarrollar aplicando técnicas para alcanzar los objetivos y metas y métodos de evaluación y retroalimentación se debate y Selecciona de entre distintas la más apropiada.
La investigación que realiza se apoya en:
Buscar en Internet los tipos y ejemplos para aprender desarrollo y solución de problemas relacionados con matemáticas, utilizando una Web Quest como estrategia en la cual desarrolla Una actividad orientada a la investigación donde toda o casi toda la información que se utiliza procede de Internet.
Los esquemas de trabajo que opera son colaborativos integrando equipos de 5 y asignando roles y responsabilidades de cada integrante intercambio de información y debate.
Basándose en la solución de un problema real: Reconoce los factores importantes configurando un problema actual como conceptual cognitivo en el cual entiende la importancia de comunicar una idea en forma clara y precisa.
Favoreciendo esquemas de aprendizaje distribuido en pequeños equipos de 5 integrantes que profundizan a través de la investigación, elaboración y solución de problemas reales.
Se utiliza la técnica de socialización y debate para integrar los conocimientos de los distintos aspectos del problema.
Por medio de entrevista video grabadas de un problema concreto para que por medio de la investigación entienda y genere hipótesis y resuelva la problemática.
Asume las consecuencias de sus comportamientos y decisiones para construir nuevos significados mediante el dialogo, conceptual cognitivo, integrando las causas y efectos y elaboración de hipótesis con respecto de la problemática.
Se promueve la creatividad con uso de diagramas de cuerpo libre para comprender delimitar y realizar propuesta de soluciones.
Por medio de conclusiones y rúbrica de evaluación se reflexiona sobre el desempeño del individuo en forma personal y en equipo, aplicando con justicia y alentando a que l@s estudiantes continúen e incrementen su interés en la construcción de su aprendizaje.